蔴源垦殖场：“三个坚持”赋能党建引领基层治理新格局

央广网吉安5月20日消息（记者刘培俊）近年来，江西省吉安市万安县蔴源垦殖场坚持党建引领，聚焦基层治理难点、堵点、痛点，在党建引领、为民服务、激发自治上下功夫，以“三个坚持”深入推进基层治理，有效解决群众急难愁盼问题，不断拓宽“共建共治共享”大格局，激发农村基层治理新活力，增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。

坚持以党建抓全局，深耕治理“责任田”。重点突出党建引领，把党的领导贯穿基层治理全过程和各方面，不断强化基层治理“龙头”作用。压实工作责任。坚持党委会定期研究基层治理工作、班子成员经常性督导党支部联系点、每月召开党建工作例会等制度，形成主要领导牵头总抓、分管领导靠前指挥、相关科室各尽其责、场社区一体同向发力、党员带头冲锋的“五级”联动局面。强化学习教育。持续巩固拓展主题教育成果，扎实开展理论中心组规范学习、党纪学习教育、党员轮训、“三会一课”，统筹抓好领导班子、一般干部、普通党员经常性学习教育，提升党员干部的政治素养，强化党员应急处突能力及群众工作能力。抓严考核机制。将党支部书记“领头雁”作为强党建、抓工作的着力点，完善述职评议考核制度，每月对履职尽责情况进行评分，纳入述职评测年终考核中，促使党支部书记敢于担当、主动作为。

坚持以德治扬正气，激活新风“一池水”。完善制度机制。以社区“两委”为依托，吸纳“五老”等群众代表，完善建立居民议事会、红白理事会、乡贤理事会等自治组织，修订完善《村规民约》，以村民议事会等形式，广泛开展村民说事等基层民主协商活动，将环境整治、产业发展、矛盾纠纷等事项列入协商范围。培育文明新风。充分发挥广大群众的主体作用，开展和美乡村积分制管理、党员“红黑榜”、文明好家庭、最美婆媳、移风易俗好理事长等五项表彰评选，将社会治安、环境整治、乡风文明等工作融入到积分制管理和考核评比中，激发群众参与基层治理的积极性和创造性，促进文明新风和基层治理“同频共振”。创建和美宜居。以“城乡环境整治年”活动为抓手，全面开展和美心安大提升行动，着重发挥党员干部示范作用，突出发动群众、突出门前“三包”、突出整治“八乱”、突出精细管理、突出融合执法，打造和美宜居生活环境，让乡村的外在美与内在美和谐统一。

坚持以自治增活力，下好治理“一盘棋”。搭建议事平台。深化落实“143+N”矛盾纠纷诉源治理机制，高标准打造个人调解室、棉津坑乡村治理样本点各1个，联合网格员、民警等力量，扎实开展矛盾纠纷调处化解工作。今年以来，化解信访积案1起，排查化解矛盾纠纷13起。深化网格建设。坚持“党建引领、协同共治、精细服务”的工作理念，在全场党员群众中择优推选“人熟、地熟、感情熟”36名网格长，每名网格长就近联5-15户，并安排4名科级领导挂组片区，9名机关干部挂组网格，推动基层党建与网格化治理的深度融合。下沉为民服务。通过公开联系方式、设立意见箱等方式，积极开展敲门行动、“我为群众办实事”等活动，将收集的群众诉求定期开展村民屋场会集中评议协商。今年以来，累计召开议事会8场，为民服务办实事200人次，解决群众生产生活问题300余个。